2017 – Iniziano i colloqui e le rielaborazioni dei c.v.
A partire da metà del 2017 è cominciato l’utilizzo in maniera strutturata di uno sportello per le interviste/colloqui e per la concomitante rielaborazione di Curriculum Vitae professionali costruiti su di un modello comprovatamente efficace.
L’attività è seguita tuttora da volontari e collaboratori di Approdo Sicuro, con percorsi in ambito HR, che si stanno susseguendo nel corso del tempo; tra di essi: Erika Manzoni nel 2017, Alberto Gioia nel 2018 ed Annagioia Villani nel 2019.
Alcuni dei collaboratori:
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